Estamos realmente interessados em formar bons profissionais?
Read OriginalO autor discute a dificuldade de novos profissionais ingressarem no mercado, usando o exemplo de uma vaga de estágio em TI com um salário baixo e uma lista extensa e irreal de exigências técnicas. Ele argumenta que esse cenário, longe de ser uma exceção, desanima aspirantes e impede a formação de talentos, questionando se as empresas estão realmente interessadas em desenvolver futuros profissionais.
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